李水球,中共党员,副教授,中山大学工商管理硕士(MBA)。从教前任职企业,先后在联邦制药及平安保险集团工作,具备市场营销、企业管理、员工培训等实践能力,对企业营销与管理有较深的理解与积累。2010年开始从事教育教学工作。讲授或指导的课程:《个人与团队管理》、《现代企业管理》、《战略管理》、《生产运作管理》、《市场营销实训》等。
科研成果:3年来公开发表论文9篇(3篇被四大检索收录) 。主编教材1本,主持及参与广西壮族自治区新世纪教改工程重点教改课题2项(2012年主持,2011年主要参与)。
获奖情况:2011年度优秀教师;2011年度优秀班主任;2011年第八届广西高等教育教学软件大赛优秀奖;2012年度中国商业高等职业教育研究会经济贸易专业委员会论文评审二等奖。
附:学术论文与研究课题
A. 学术论文(主研方向:中小型企业管理)
1、2011,《论人性化管理与制度化管理在企业人力资源管理中的应用》(1/2),《中国商贸》第12期。
2、2011,《中小型企业打造产品品牌之我见》(1/1), 《沿海企业与科技》第5期。
3、2011,《我国城市化进程中农民工问题及其解决对策研究》(1/2),《企业科技与发展》第13期。
4、2011,《〈生产运作管理〉课程教学方法研究》(1/1),《东方企业文化》第14期。
5、2011,《基于核心竞争力的中小企业发展模式研究》(1/2),《中国商贸》第24期。
6、2011,《Employee Performance Appraisal System of Small and Medium-sized Enterprises Based on Multi-Agent》 (1/1)(ISTP 2012), 2011 International Conference on Information, Services and Management Engineering(ISME2011)(VOL.1)。
7、2012,《Comprehensive Qualities Evaluation Model of Employees of Small and Medium Enterprises Based on BP Neural Networks》(1/1)(ISTP 2012), International Conference on Engineering and Business Management (EBM2012) (VOL.1).
8、2012,《Application of Data Mining on Trainer Management of Ping An Life Insurance Company》(1/1)(EI 2012),The 2nd International Conference on Business Management and Electronic Information(BMEI2012) (VOL.3).
9、2012, 《项目式教学法在高职<市场营销实训>课程中的应用》(1/1),《科教文汇》6月刊(总210期)。
B、科研项目
1、2011-2012,广西壮族自治区新世纪教改工程重点项目,高职工商企业管理专业校内实训基地建设的研究与实践,主要参与者。
2、2012-2013,广西壮族自治区新世纪教改工程重点项目,培训式教学模式在高职《个人与团队管理》课程中的研究与实践,项目主持人。